运营绩效管理系统：目标一致、重点聚焦、激励闭环！一图看清“运营绩效管理系统”：因此，运营绩效管理系统包含以下八大子模块：①战略与年度目标规划②组织设计③工作合理化设计④组织岗位管理⑤绩效管理体系⑥薪酬管理体系⑦干部人才梯队建设⑧预算管理与成本分析