微精选

游泳需要精通水性，驯兽需要掌握兽性，与人交往则必须要了解人性。

人际关系学大师在他的著作《人性的弱点》中指出：

人性从来都是渴望被赞美，被认同；讨厌被挑战，被反抗。

一个人的成功，15%靠专业知识，85%靠人际沟通和处理人际关系的能力。

这本书从人性本质的角度，挖掘出潜藏在人们体内的弱点。

人们只有充分认识到自己后，才能不断改造自己，提升与人交往的能力，直至取得成功。

我将书中的精华，浓缩成9句话。

你若读懂，就再没有处理不好的关系。

曾几何时，我们沉迷于各种灯红酒绿的喧嚣，混迹于无意义的社交。

以为添加到一些行业大牛的微信就可以有更多的发展机会。

可事实往往是，别人根本不记得自己是谁，更不会在你困顿迷茫时拉你一把。

人与人交往的本质是价值交换。

相处的过程中，讨论对方的需求并且展现出自己的价值才是建立联系的第一步。

心理学家詹姆斯说过：

人性最深刻的渴望就是获得他人的赞赏,这是人类之所以有别于动物的地方。

做了一件出色的事情时，相比于笼统的“你真棒”“真厉害”，我们更渴望听到的是具体化的称赞。

忽视伴侣的付出和艰辛，这是很多亲密关系问题的一大根源。

得不到温柔和赞扬滋养的关系是不健康的，终有一天会有丑恶的方式爆发出来。

愿你学会真诚地欣赏和称赞对方，看到细节，看到付出。

相比于“谢谢你今晚做的饭”，你可以说：

“今晚的菜真丰盛，有我爱吃的虾、胡萝卜，你一定费了很大的功夫吧，我感觉心里很温暖”。

伤害你的人并非无意，而是经过深思熟虑的选择。

伤害的发生背后有权衡利弊的考虑，伤害者清楚自己的行为可能带来的后果，却依然选择伤害你。

这提醒我们，伤害往往是有目的、有意图的。

培养自信的方式就是大胆做自己害怕的事情，直至成功为止。

抛开原生家庭、成长环境这些根源性的条件而言。

不够自信往往来源于对自身能力的不认可。

勇敢迈出去，尝试做舒适圈外的事情，一步步提高能力，积攒自信，终有一天，你会站在成功的顶峰。

俯瞰来时路，发现正是曾经大胆去做的事，悄悄为你注入了成功的能量。

想象你现在手里拿着一张合影照，你最先看的是谁？

毫无疑问，是自己。

无论是谁，最在乎的人只能是他自己，这是无可争议的事实，也是人性。

第一眼看到这张图片，你看到的是鸭子还是兔子呢？

其实，哪个都对。

盯着左侧的分叉视为喙，看到的是鸭子；

盯着右侧的头，将左侧的分叉视为耳朵，看到的是兔子。

同样的，对于生活中遇到的问题。

悲观的人看到痛苦和毁灭，乐观的人看到涅槃和重生。

想象一下，你在职场中犯了一个错误，领导走过来劈头盖脸的把你骂一顿。

然后，你就心怀恨意，在唠叨和抱怨中被迫重新工作。

但如果是另一种场景呢，领导没有对你厉声喝斥，而是委婉平和地指出具体地错误。

此时，你再重新修改方案，心境肯定是不一样的。

反过来，针对别人的错误，我们也不能一位批评和指责。

学会换位思考，冷静解决问题，有助于提高个人和团队的工作效率。

《皇帝内经》有言：

你的各种情绪其实都影响着身体器官的功能。

愤怒和暴力非但不能解决问题，它反而会激起对方更大的反抗和更深的恨意。

温柔的赞许，宽厚的称道，这是我们每个人都想听到的。

从今天起，学会表达情绪，而不是情绪化的表达。

当你学会感知自己情绪的时候，它就不再是一头失控的洪水猛兽了。

点个赞，愿你未来每一天都能顺着人性做事，逆着人性做人，努力实现心中的英雄梦。