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做人,终究要明白这么一个道理:不要轻易...

做人,终究要明白这么一个道理:不要轻易...

毕业初入职场,做人和做事,哪个更重要?

这道题如果放到6年前,我肯定毫不犹豫的回答:没说的,工作能力才是最重要的。但是现在,我大概会说,会做人也许更重要。因为我明白了一个道理:别人“喜欢”你,才会为你搭台子,给你提供展示能力的机会。所以,职场初期,人情世故>工作能力。我们先来看看领导收集员工评价的渠道有哪些:1. 业绩展现。某些领域,业绩约等于能力。但对于新员工不友好的是:对于初进公司的新人,领导对其业绩方面的考察不会过于看重。原因有二:一是每个人对新环境都需要有个适应期,兑现能力的周期也各不相同,所以不会以一两次的结果对一个人 更多

为什么做人比做事更重要?

曾仕强老师曾说:“先学做人,再学做事,否则有天大的本事,最后都是要倒霉吃亏的。”只要把人做好了,事情自然就好做了,因为所有人都会支持你,都肯帮你的忙。只会做事,不会做人的人,最后都变成了“专业人才”,只能干小事,不能做大事。因为但凡大一点的工作,都是要跟人互动的,不会做人就没法互动,事情自然就也做不成。会做人的人,才能做大事,不会做人的人,一辈子只能做小事。那么,问题来了,如何才能把人做好呢?其实,做人和做事是分不开的,是一种你中有我、我中有你的关系,互相促进,互为前提。做事反映着做人,而做人又 更多

亲家过年 剧照32

01

在中国人的观念当中,亲戚朋友永远都是我们最为亲近的人,我们对待他们的感情和态度,也应该是真诚的。

不过,这样的观念,在人情愈发淡漠的年代,已经行不通了。因为亲戚与亲戚之间,不可能有真实的感情,有的只是利益之争罢了。

古人早有言:“穷在闹市无人问,富在深山有远亲。”

你的家庭情况很不错,相信你的亲戚就会来奉承你,不管他离你多远,他都会不期而至,围绕在你的身旁。

可如果你的家庭出现问题,或者你愈发变得贫穷,那你的亲戚不论跟你有多亲,他都会离你而去。

亲戚之间的感情,其实是特别现实的。没有人会在乎你是他的表亲,还是他的亲兄弟姐妹,他只知道,有钱有酒真兄弟,患难何曾见一人。

对于这些没啥感情的亲戚,我们最好的做法,其实还是要远离他们,不要和他们有过多的接触。要知道,亲戚之间靠得太近,那是一场灾难。

而在平时,如果我们没有加亲戚的微信,就不要主动去加了,宁可少一个微信好友,也不能够跟他们有过多的往来。

亲家过年官方剧照

02

对于跟不跟亲戚往来这件事,你到底有怎样的看法呢?

有些人会认为,亲戚至少和我们有血脉上的联系,我们还是要跟他们搞好关系,别计较太多。

有些人会认为,这些所谓的亲戚,不过是和我们有一定关系的陌生人罢了。跟这些人在一起,完全没有真感情可言。

其实,面对亲戚,我们只要保持一个原则就够了,那就是宁缺毋滥,各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜。

生活本就不容易了,我们既要面对外在的工作,又要维持与家人的关系,那么我们还怎么有精力去处理亲戚间的关系呢?

因此,既然没精力处理,那干脆就少点往来。陌生的亲戚一律少见,和我们关系不错的亲戚多加联系,宁缺毋滥,这便是最好的做法。

而对于亲戚之间的利益问题,我们还是要以自己的利益为主,他们怎么做,那是他人的事儿。而我们怎么做,将关系到我们自身的处境。

所以,从自己利益的角度看问题,不要过分玻璃心,过分为了不必要的关系而浪费自己的感情。这,不值得。

亲家母瞧不起农村亲家,谁知到亲家地方玩,人家随便叫车就是宾利

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当人到了一定的年纪之后,相信人们都会有这么一个想法,那就是不要亲戚朋友的联系方式,哪怕双方遇到,也都不想相互之间加微信了。

以前微信刚出来的时候,任何人一见面就加微信。可随着我们感觉到人情冷漠,微信当中不存在感情之后,我们很多人的做法都发生了改变。

我们不妨看看自己的微信好友列表,相信当中有一部分人都是和我们有一定关系的亲朋好友。可是,你记得你跟他们在微信上说过话吗?

一般来说,也就逢年过节的时候相互送个祝福。那些关系不太亲的亲朋好友,双方之间连祝福都没有。他们,完全成为了我们微信当中的“僵尸好友”。

这些“僵尸好友”般的亲戚,他们永远都不会跟我们联系,除非他们有什么事儿需要求到我们。

因此,你认为拥有这些人的联系方式,或者保留他们在微信的好友名单上,到底有什么意义呢?

年轻的时候,也许我们会认为通讯录上的名单应该要越多越好,这能够让自己感觉到不再孤单,自己安慰自己。

而人到中年,或者晚年之时,有可能我们连朋友圈都不看了,连任何的亲戚都不联系了,只愿跟几个好友谈几句就算了。其余的时间,都是一个人过日子,活成了独处的模样。

亲家过年官方剧照

04

轻易加“亲戚朋友”为微信好友,你认为有什么好处和坏处呢?

好处就是,你能够很快地联系到他们,也能够看到他们发了什么朋友圈动态。好处,也就是这样了。

而坏处,那就比较多了。你加了他们为好友,那你有些时候连发朋友圈都要弄多几个分组,而且有些话题都不敢发出来,生怕会惹得对方生气。

就像你的孩子得了个什么大奖,在某个领域获取了什么成就,你一发朋友圈,亲戚们就会觉得你在显摆,在嘲笑他们。

于是乎,他们连点赞这么敷衍的事儿都不做了,而且还产生了一种“见不得你过得好”的心态。

大家见过两个亲家结婚的事吗

在他们眼中,你过得好,而且还发出来,这就是一种炫耀,也是一种羞辱他们的行为。那么,你觉得你跟他们的关系,还能处得好吗?

加了亲戚朋友之后,连发个朋友圈我们都要顾三顾四,到处斟酌。那这样的微信好友,不就是在打乱我们的生活节奏吗?

要知道,亲戚,永远是这个世间最麻烦的一群人。他们跟你有关系,你也不好说什么,也不好做什么。

如此,别加他们微信,少跟他们往来,少牵扯是非,这才是我们最为明智的选择。

文/舒山有鹿

毕业初入职场,做人和做事,哪个更重要?

这道题如果放到6年前,我肯定毫不犹豫的回答:没说的,工作能力才是最重要的。但是现在,我大概会说,会做人也许更重要。因为我明白了一个道理:别人“喜欢”你,才会为你搭台子,给你提供展示能力的机会。所以,职场初期,人情世故>工作能力。我们先来看看领导收集员工评价的渠道有哪些:1. 业绩展现。某些领域,业绩约等于能力。但对于新员工不友好的是:对于初进公司的新人,领导对其业绩方面的考察不会过于看重。原因有二:一是每个人对新环境都需要有个适应期,兑现能力的周期也各不相同,所以不会以一两次的结果对一个人 更多

为什么做人比做事更重要?

曾仕强老师曾说:“先学做人,再学做事,否则有天大的本事,最后都是要倒霉吃亏的。”只要把人做好了,事情自然就好做了,因为所有人都会支持你,都肯帮你的忙。只会做事,不会做人的人,最后都变成了“专业人才”,只能干小事,不能做大事。因为但凡大一点的工作,都是要跟人互动的,不会做人就没法互动,事情自然就也做不成。会做人的人,才能做大事,不会做人的人,一辈子只能做小事。那么,问题来了,如何才能把人做好呢?其实,做人和做事是分不开的,是一种你中有我、我中有你的关系,互相促进,互为前提。做事反映着做人,而做人又 更多

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