这样的现状,想要管好儿子,就得抓大放小:
这一代的孩子,和我们小时候真的不一样。他们从小就有丰富的内心世界,情绪更细腻, 压力也更具体:学业的竞争、和同学的相处、对自我的怀疑……但他们又很太孤独,如果得不到充分的聆听,也没有充足的能力去表达的话,一切就很难向前推进。
也正是因为和儿子每天聊, 我才发现,小学阶段的孩子们心里已经藏着很多大人想不到的心事,大家有跟孩子聊过吗?
· 老师总是很偏心,我很生气,但怎么做才好?
· 就是不喜欢某位老师,但怎么不影响成绩呢?
· 老师说错了,我要纠正吗?
· 每到考试就紧张,怎么办?
· 怎么找到最适合自己的学习方式?
· 都说学习中要举一反三,怎么做到呢?
· 我有厌学情绪,咋办?
· 我很害羞,想交朋友不好意思怎么办?
· 不想被约束,如何拥有自己的空间?
· 总缺乏安全感怎么办?
· 怎么做一个坚韧的人?
· 怎么做一个有影响力的人?
· 怎么说服小伙伴跟我一起行动?
……
而即便我已经算是会聊的人,很多OK提出的问题和困惑,我也来不及细想和说透它。
直到有一次,我和OK一起听了儿童心理学家专门写给孩子的心理课,发现上述这些孩子们的心事(还有更多),其实都有一一对应的心理逻辑,也有具体的引导方法,真是受益匪浅。
这一代的孩子从小就学点心理学,可以帮到他们懂自己、懂他人,也能更能理解世界,更会与人相处,获得幸福的人生!
这样高质的音频是不是很应该和娃一起听听,如果你也感兴趣,可以周四周五来我们的直播间。
我会和大家具体讲讲,我和OK私藏4年多的音频资源平台,里面有包括讲给孩子的新闻、名著解析、历史、地理、经济、心理等高质内容,这个纷繁复杂的世界,我们要让孩子接触够好的资源!
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今天,我就《给孩子的心理成长课》中比较有感触的三点,先少许分享一下,更多的大家来听直播,或许你,正在为这些问题焦头烂额。
01 、
遇到不喜欢的老师,学习成绩怎么可以不受影响?
孩子们遇到不喜欢的老师太正常了,这本身没啥。但扎心的是,孩子们经常会因为不喜欢老师而影响成绩!
咋办?
在这个心理课中,心理专家先从一个动人的小故事开启,引起孩子兴趣。
为什么不喜欢一个人,心理学家哈罗德·凯利专门研究过这个问题,他在麻省理工做了个实验。他挑了两个自己带的班级,有一天,他突然向班上的同学宣布,接下来几节课,他临时请了一位研究生代课。
但在两个班级,他做了不同的介绍:
在A班,他说这位老师“是我们实验室优秀的硕士生,他在我们课题组从事群体动力学的研究,对社会心理学很熟悉,过去一年的成绩都是A,他热情、勤奋、务实、果断”;
在B班,前面的介绍都一样,但是唯独换了一个词,他把“热情”换成了“有点冷漠”。
在这么一段长介绍中,这么一个词的不同,应该没啥影响吧。毕竟大家听一耳朵就过去了。可是,结果呢?这一词之差,导致两个班学生对代课老师的反应天差地别。
A班学生下课围住老师问问题,课堂气氛活跃;B班学生则对老师敬而远之,课堂死气沉沉。
你看,我们对别人的印象,总是从局部的小细节出发,慢慢地扩散开来,形成对别人的整体印象。这种判断,常常会以偏概全。
孩子一开始可能是因为不喜欢老师批评人的态度,或者是不喜欢老师的声音或者打扮,慢慢会觉得什么都不行,越来越糟,最后连上课都是无聊的。
这其实是“晕轮效应”。
那该怎么办呢?心理专家给到了解决方案:
第一,冷静看待“第一印象”和“刻板印象”。
第一印象往往有先入为主的效果,会一直影响你的感受。可它往往是片面的。大多数情况下,它在日后的相处中,并没有你想象的那么突出。
有时候,不喜欢某个老师的同学,会聚在一起议论这个老师,彼此之间就加深了这个刻板印象,但其实这里这只会把片面认知放大。
你要有意识对第一印象冷静看待,也尽可能不轻易评价别人,要做好随时修正第一印象的准备,以及识别出刻板印象造成的假象,这很重要。
第二,避免“循环证实”。
这是什么意思呢?比如,你觉得老师对你有意见→ 你上课开始不认真 → 老师注意到你的懈怠,批评了你 → 你更确信“老师就是看我不顺眼”。
看,一开始可能只是个小猜忌,最后却通过你自己的行为,被“证实”成了你认为的事实。
一开始可能只是偶发事件,但当我们带着偏见去看待时,事件就发酵得越来越严重,陷入越来越深的偏见中。
所以,当一件事给你带来了烦恼,你首先应该理智地想一想自己的态度和行为,有没有受到晕轮效应影响,然后努力让事情朝好的方向发展!
02、

不爱学习、不想上学怎么办?
那咋办呢?
心理专家又引入了一个有趣的故事:
上世纪中叶,有心理学家对450名失业工人做了追踪调查。这些失业的工人,面对逆境有两种截然不同的反应:
一部分人干脆待在家里,拿着救济金,破罐破破摔。
另一些人则从失业当天起就四处活动,积极阅读招聘广告、投简历、找朋友推荐、参加职业技能培训。
后者身上表现出来的积极性,比其他人要强烈很多,他们不安于失败,不会因挫折而放弃。
心理学把这种强烈的动机称为“A型动机”。富有这个特质的人,往往更乐于挑战,希望通过自己的努力解决问题,更重要的是,他们积极地获取反馈。
所以,要克服因反复失败导致的厌学,你得培养自己的“A型动机”,也就是“对成就的需要”。
你可能想问:“谁不渴望成功呢?”
但心理学家麦克利兰发现,人和人之间不一样,有些人很想,有些人不那么在意。不过那些不努力追求成功的人,不是因为成功的感觉不好,而是因为“失败的感觉太可怕了”。
所以宁愿不努力,这样失败后还能安慰自己:“反正我没努力,不是我能力不行。”
所以请想一想,学习是不是也这样?
厌学,可能不是学习这事让人害怕,而是你害怕努力之后依然被批评、被否定的那种糟糕感觉。所以不如不努力,这样至少可以说服自己,“我还没开始努力学呢!”
那有没有办法,既能追求成功,又能避免失败带来的痛苦呢?
有!关键就在于调整对“成功”的期望值。成功的标准不是越严格越好,而是“刚刚好”,你既想努力获得塔它,又不至于因为太困难而半途而废。
如果你内心的小人儿总是喊“我要考第一”,压力太大,就容易让人喘不过气。但如果他说“我想考进前十名”或者“我这次要比上次进步五分”,听起来是不是就容易了一些?
我和OK 听后都醍醐灌顶,所以实时调整学习目标,让孩子能体验到真实的成就感很重要!
03、
专注力差怎么办?
“专注力差!”是很多孩子都会听到的评价,但他们可能也并不太能理解,什么是专注力。慢慢地,他们可能会意识到,爸妈和老师是希望他们可以投入更多的精力在学习上!
但心理专家却说,这只是对专注力很表明的理解,他要介绍的专注力,不仅能让孩子可以达到父母和老师的期望,而且不会因为被要求长时间学习,而感到枯燥乏味。
孩子听到这的时候,可想而知会有多兴奋。
心理专家说,真正的专注力,不是来源于他人的强制,也不是自我暗示下的被迫,而是一种能让人沉浸其中、甚至忘记时间流逝的愉悦状态。
举个简单的例子,我曾经看过隔壁家的小姑娘练琴,她妈妈在旁边盯着,每练十分钟就看一次钟,各种小动作,真是各种折磨。
中间休息的时候,她突然小声告诉我:阿姨,我学会了一首特别喜欢的动画片主题曲,我弹给你听,然后不知不觉她就弹了半小时,居然忘了吃午饭。
比起硬拗回来的“专注力”,找到能让娃进入“浑然忘我的状态”的通道更重要。
这种全然沉浸、忘我投入的状态,在心理学上有一个专门的名词,叫作 “心流”。
这个词来源于积极心理学创始人米哈里。他曾做过一个很酷的实验,让抽样调查者随身带一个呼叫器,呼叫器随机时刻响起,参与者要立刻记录当下的感受和所做的事。
通过分析数十万份这样的“心情日记”,米哈里发现,那些感觉最好的时刻,都有一个共同点:人们正全身心投入地做一件事。
比如:
一位舞蹈家说演出时“心中没有任何杂念,只专心做一件事,活力畅通无阻”。
一位棋手说对弈时“即使屋顶塌下来,只要没被击中,都不会发现”。
这种因高度专注而产生的最佳体验,就是“心流”。
那么,如何在学习中也获得“心流”体验呢?心理专家跟孩子说几个规律可以借鉴:
第一条:目标要明确,反馈要及时。
平时学习不专注,是因为没有目标,而且完成作业也不是马上有人批改。所以你可以变被动为主动。比如,每找到一点答案,就自己给自己一个及时的反馈,比如在书上画个勾,敲个搞定的小图示!。
不要小看这种即时的成就感,很有用。
第二条:挑战与技巧的黄金比例。
最能让人投入的事情,通常是“有点难度,但跳一跳能够得着”的。
太简单的作业带来无聊,太难的作业带来沮丧。只有那些看起来复杂,但经过思考又能顺利解答的任务,最让人有成就感。
所以你可以就作业顺序有自己的调整安排,当你进入状态之后,再去完成太难或者太简单的。
第三条,还有更多,不一一写了,来听直播吧
写在最后:
回顾这三讲,从“晕轮效应”到“A型动机”再到“心流理论”,我发现,育儿路上,最难的不是学习具体方法,而是我们自身拓展认知之后的笃定以及与孩子之间的彼此信任。
当我们自己不再焦虑地紧盯着孩子的分数和短板,转而去看重他的内在动机、情绪感受和心流体验时,很多问题反而迎刃而解。
很喜欢心理课中关于“幸福”的一段定义——
幸福不是对未来的空想,也不是感慨每天过得都好没意思,幸福是不焦虑两小时和八公里以外的事,报以最大的热情完成当下的每一件小事。
比如对于孩子,就是上好每一节课、做好每一道题,只要从中获得了新的知识,你就能收到到一份开心。