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小鹏毁约,应届生失业

小鹏毁约,应届生失业

35 岁的你想告诉 28 岁的我什么人生道理?

5年前,我写了一个热门回答这个回答拿了2万多赞,部分内容在当时也引起了很多争论。那年我30岁,在那个答案里写了很多关于财务,关于人生的一些普适性想法,5年后我看见这个问题,想把我这几年一些新的的思考总结一下,答案会很长,希望能帮到你。“我懂得很多道理,却依然过不好这一生”,这句话有两层含义,一是我上面说的那一点,二是人生的随机性和特异性太强(这点我后面再说)。随着人成长至20多岁,很多人会对正确的事和道理产生不信任感,他们会说:“这些都是(书本上的)/(虚的)/(没实际用途的大道理),没有用。” 更多

职场上哪些行为会凸显自己的工作能力?

发现一个有趣的现象。 刚工作一两年的小朋友普遍都认为专业能力是关键能力,但当他们工作三年五年之后,基本都会更认可一些软性能力,像资源整合能力、人际关系能力、甚至是吃苦耐劳这种。为什么?因为位置不同,看到的东西不太一样。你刚毕业,基本就是在一线当工具人,做的事情基本出不了手边执行层面的这堆事儿,眼里当然更看重专业技能。但一旦你跨部门工作多起来,接触更多资源,知道推动项目并不是靠自己把手头事儿做好就行的时候,人际关系、资源整合这些能力就变得重要起来了。但是在今天这个互联网世界里,有一个能力比以上几个 更多

俞敏洪在直播对话彭凯平时说:事实上,现在的人退身之所不断变少,甚至没有退路……受各种因素的影响,他们只能勇往直前。
当焦虑的源头得以言明,心灵得以慰藉时,无数打工人在直播间留言:扎心了,城市容不下的肉体,故乡放不回的灵魂,只影响谁去?
年轻人,焦虑之外,无奈更多,没有撤退可言!
01.毕业即失业,最惨应届生?
看到这个副标题,相信大家都知道微语要说什么,然而这件事就离谱,很下头。
那就是已经通过校招签署《就业协议》的同学在入职前被通知解约,从职场新人突变无业游民……
根据一位广州大四应届生透露:他通过校招得到了小鹏汽车的offer并与小鹏汽车签署《就业协议》。正是因为已经签署协议,毕业前他并没有参加其他实习和招聘。
万万没想到,情人节还没过,他却接到了小鹏汽车单方面的解约通知。
这位同学说,跟他有相同境况的同学还有20余名,解约的理由更是千奇百怪,有的借口学校不够出名,有的借口专业不对口……
看到这样的奇葩故事,我不禁感叹,也许他们就是“不幸”的一代;也许在特殊的年份中,追逐理想本身就是一件非常奢侈的事。
根据教育部的数据显示,2022年我国大学毕业生预计突破千万。在庞大的人数、疫情反复和严峻的经济形势冲击下,不论是考研、考公还是求职,应届生都要面临巨大的竞争。
02.应届生该何去何从?
(1)精进自己,保持一颗平常心。
可能很多同学面临找工作或者备考空窗期,即便没有方向也切勿让自己闲下来。
作为职场新人,你需要学习的东西有很多,微语建议大家可以好好利用这段时间,结合个人职业规划和专业技能,提升相关技能或者考取对应证书,提升自己的优势。
当然,作为应届生更要保持一颗平常心,保护好自己“应届生身份”,谨慎签署《三方协议》。
把握住每一次校招的机会,根据环境调整职业目标,切勿“病急乱投医”一般乱投简历,不断学习《劳动法》知识,保护好自己的合法权益。
当然,除了考虑待遇,还要充分考虑行业前景和岗位发展,做好长远职业规划。
(2)眼界放宽,就业未必专业对口。
“专业对口,竞争力更强,工作也更容易上手”,因此,选择对口工作无可厚非。
但是,“我大学就是这个专业,我一定要找到对口的工作”,这种“非此专业不行”和“非此行不入”的想法也会让人背上沉重的枷锁。
对于初次就业的大学生来说,频繁跳槽和再就业本就是再正常不过的事情。
当现实与理想发生碰撞,放下专业包袱,放宽视野,活在当下,选择一份不错的非专业工作,总比苦等要强得多。
在做绩效面谈时,微语常常发现,不少同事有这样的习惯:读书一定要读与本专业相关的,聚会一定要与同圈子的人一起……长此以往,专业是越来越精了,却失去了向外延展的能力。
因为,他们被自己的思维所束缚,看不到外面的世界,也不想接触外面的世界。固步自封,是一件很可怕的事。
试想,哪一个大成就者,只懂一门专业?
因此,多读一些专业以外的书吧,多结交一些专业以外的朋友吧,看看外面的人是怎样生活的,当你的眼界不断开阔,生活不断丰富,人生才能厚重起来!
(3)初入职场,可以多换几份工作。
什么才是“对”的路?
在这个世界上,我相信没有人能肯定地告诉你:“这条路!就是正确的路!”反之,微语认为,所谓对的路,就是不停地试错,在错误中寻找到“适合自己”的路。
就比如,你不懂得谈恋爱,不懂得婚姻的奥秘。那就千万不要刚谈恋爱就结婚,而是需要多谈几次,就知道自己想要什么了。
初入职场,你可以多换几份工作。年轻就是本钱,年轻就是多尝试,才能找到适合自己的职业发展方向。
比如,我们都急于赚钱,恨不得马上投身一个大项目中,然后拼命奋斗去拥抱成功。但事实却是我们必须把一些时间作用于“沉没成本”去不断试错。
短期来看,似乎把时间浪费了,其实这是成为我们成功的垫脚石。
看似人生有限,就是需要着急,但是,当你在寻找捷径的路上不断摸索,其实你就已经踏上了最长的弯路。
(4)提高情商,学习职场处世之道。
很多职场新人对“职场潜规则”往往不屑一顾,事实上,与同事友好相处才能避免成为办公室勾心斗角的牺牲品。
真诚待人,虚心努力,韬光养晦,往往会收获更多认可和温暖。
03.没有撤退可言,不如砥砺前行。
这是一个最好的时代,这是一个最坏的时代。每个时代都是全新的,每一代人都要面对不同的挑战。
气候异常、疫情反复,似乎征程并不很顺利;就业困难、裁员失业,似乎打工人要面临更加严峻的考验。
但我相信,这个世界上没有过不去的槛,既然没有撤退可言,不如砥砺前行。
扛过考验,必将所向披靡!
——END——
作者介绍:
微语职场,企业二级人力资源管理师,用冷静、专业的视角带给你不一样的认知,欢迎关注交流。
文章原创确权,盗用必究!
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35 岁的你想告诉 28 岁的我什么人生道理?

5年前,我写了一个热门回答这个回答拿了2万多赞,部分内容在当时也引起了很多争论。那年我30岁,在那个答案里写了很多关于财务,关于人生的一些普适性想法,5年后我看见这个问题,想把我这几年一些新的的思考总结一下,答案会很长,希望能帮到你。“我懂得很多道理,却依然过不好这一生”,这句话有两层含义,一是我上面说的那一点,二是人生的随机性和特异性太强(这点我后面再说)。随着人成长至20多岁,很多人会对正确的事和道理产生不信任感,他们会说:“这些都是(书本上的)/(虚的)/(没实际用途的大道理),没有用。” 更多

职场上哪些行为会凸显自己的工作能力?

发现一个有趣的现象。 刚工作一两年的小朋友普遍都认为专业能力是关键能力,但当他们工作三年五年之后,基本都会更认可一些软性能力,像资源整合能力、人际关系能力、甚至是吃苦耐劳这种。为什么?因为位置不同,看到的东西不太一样。你刚毕业,基本就是在一线当工具人,做的事情基本出不了手边执行层面的这堆事儿,眼里当然更看重专业技能。但一旦你跨部门工作多起来,接触更多资源,知道推动项目并不是靠自己把手头事儿做好就行的时候,人际关系、资源整合这些能力就变得重要起来了。但是在今天这个互联网世界里,有一个能力比以上几个 更多

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